郑州市民政局从四个“强化”入手，全力推进清廉社会组织创建工作。

一是强化党建引领，打牢创建基础。实行党建工作与社会组织成立、变更、年检、评估、“双随机一公开检查”和表彰“六同步”工作机制，市属社会组织党建覆盖率100％。成立郑州市社会组织党委，统一领导全市社会组织党建，社会组织党组织审批之后，分批次对新任党组织书记进行培训，提高党务工作能力。组建郑州市社会组织党建宣讲团，遴选10名社会组织党建宣讲员，定期组织社会组织党组织书记进行党课教育，今年以来，已组织二十大精神集中宣讲6次。优选100余家贴近民生社会组织，组建“社会组织党员志愿服务团”，深入社区、乡村、养老院等开展义务便民服务，持续增强社会组织党员自豪感和居民群众对社会组织认同感。

二是强化宣传引导，营造浓厚氛围。利用新闻媒体、网站、微信工作群等广泛宣传清廉社会组织创建活动，持续引导社会组织把清廉创建纳入发展规划、植入业务流程、融入日常工作。精心打造郑州市成品油流通行业协会、郑州市馨家苑社区服务中心、郑州新华医院3个清廉社会组织创建示范点培树单位，分批次组织社会组织党组织负责人观摩学习。在郑州市社会组织信息网开设“清廉社会组织创建”专栏，及时发布创建要求，交流创建经验。制作清廉社会组织创建小册子，利用社会组织办理登记、变更、年检等时机发放，全方位做好清廉社会组织创建宣传工作。

三是强化协同配合，提升创建合力。郑州市纪委监委驻民政局纪检组对创建工作全程给予指导，郑州市民政局联合市委组织部、市法院、市检察院、市公安局成立郑州市清廉社会组织创建行动专班，印发《清廉郑州建设清廉社会组织创建行动工作方案》。创建专班围绕清廉社会组织示范点创建深入调研8家社会组织，上门指导15次，召开座谈会3次，持续指导区县（市）清廉社会组织创建工作。推动建立市直37家单位为成员的郑州市社会组织登记管理工作联席会议制度，就清廉社会组织创建工作，专班与成员单位定期召开会议，明确创建专班与业务主管单位工作区分，形成各司其职、各尽其责的良好局面。

四是强化标准设计，确保创建质量。针对民非、社团特点，出台不同评价标准、评定细则，制定清廉社会组织申报表、推荐表等，明确重点填写事项，简化操作程序。利用社会组织集中党课、党组织书记培训等时机，对创建标准进行集中宣讲，力促清廉社会组织创建进一步深入人心。创建专班工作过程中，严格标准和程序，动员符合条件的社会组织自行申报，动员郑州各区县（市）民政部门、业务主管单位积极推荐，目前已收到清廉社会组织申报、推荐材料300余份。